抖音怎么做内容运营 - 普通企业运营抖音类的目的是什么？如何找到运营抖音的套路？
不用说，抖音的热度已经成为一个新的“时间黑洞”。
现在如果说新媒体运营或者品牌推广，“双微摇”是第一个需要考虑的平台。
尝试运营抖音的公司其实也不少，但是我们很少看到蓝V头，除了新媒体内容公司（比如躺鸭、洋葱视频的账号等）抖音怎么做内容运营，并不是抖音对公司是“免疫”的，但是很多公司还没有找到合适的方法和套路来操作抖音。
结论第一：普通企业在经营抖音的短视频时，应该做技能和知识的视频。这是每个企业都可以做到的。
做 抖音 的目的是什么？
我们首先需要思考的是：一个企业运营抖音的目的是什么？
答案很明显，无非就是做品牌营销，扩大品牌影响力。
但这只是一个一般性的总结。更深层次的目的是：在短视频领域积累品牌自身的流量池，尽量与其他平台的流量池进行对接和交流。
那么问题来了：短视频平台的发展趋势非常明显，就是算法推荐机制，用户点赞视频的动机远不止关注一个账号——这对品牌来说不是一件好事方，而品牌方需要更多，重要的是用户关注账号，以便后续联系和转化。
操作抖音的时候是怎么做的？
内容是传播的重中之重。无论你对方法论了解多少，最终都会体现在内容的传播上。这部分会讲内容。
1. 抖音上大家都在看什么
抖音 上看什么，抖音 上会流行什么，其实很多文章都已经解释过详细阅读了，这里就不赘述了。
只是一个常见的简短列表：
看点：主要是景点和风土人情；
萌宠：猫、狗等宠物的萌萌哒视频；
大师班：各种高难度、高科技的视频；
外貌类：外貌特征独特的小弟妹；
喜剧：街头闲聊、情景喜剧、搞笑笑话；
新奇：你身边的新奇，美食、餐厅、街头艺人等；
表演类：歌舞等表演内容；
技能：主要是各种技能、知识和简单教程。
并不代表以上8个品类的内容就会走红，能走红的视频一定要踩到大众心理，有自己独特的价值。
这8个品类涵盖了抖音绝大多数的主流内容，企业在做抖音运营的时候一般会选择其中的一个或几个品类去尝试，但大部分并不适合一般企业。品牌推广，但更适合新媒体内容机构、MCN等内容型公司运营。
2. 商家可以在抖音上做什么？
上述8类视频大部分不适合企业的原因在于，普通企业很难通过自身资源的运作，成为前7类的“秒爆专家”，只有第8类视频（技能视频））有更好的获胜机会。
以下是公司在进行内容规划时需要考虑的两个关键点——内容相关性和可持续性。
1）内容的相关性
内容相关性是指制作出来的内容必须与品牌有一定的关系，品牌或产品必须处于相对重要的位置，而前七类视频内容与大部分品牌的相关性不大。
如果你是登山装备品牌，当然会考虑拍摄一些登山风光和自然奇观，但对于大多数其他产品品牌来说，其实很难找到一个内容组合点，最终只能呈现在一种植入广告的方式。容易被用户忽略。
当然，你也可以做一些喜剧视频，通过剧情的设定，巧妙地将产品植入作为关键道具，但这种剧本的制作能力其实是相当困难的，而且很难持续生成，这将在下面提到。内容可持续性。
2）内容的可持续性
持续生成创造惊喜的内容更加困难。相信做过内容的朋友都能感受到。
前七类视频内容之所以难以运营，只能作为内容点缀，是因为它们难以产业化。
小姐姐再漂亮抖音怎么做内容运营，看多了也会腻，再精彩也不是每天都能遇到，剧本再好笑也总想不出来它和歌舞之类的表演并不适合大多数品牌宣传，充其量只是作为企业文化输出。
因此，这些内容大多由新媒体内容机构以团队形式运营。
但是，第八类技能就不同了。每一个产品的背后，都蕴含着很多可以说出来的技能、技术和知识。随着产品的技术迭代和新产品的推出，其实这些技能和知识的内容也可以由普通企业来维持。产生。
3）干货可以带来高转化
技能知识类的内容适合商业运营的另一个原因是这样的内容对用户来说具有很高的价值抖音怎么做内容运营 - 普通企业运营抖音类的目的是什么？如何找到运营抖音的套路？，会让用户更愿意关注你的账号，而不是像普通的娱乐内容那样，用户可以更高效的流入你的抖音 流量池。
这其实是人性的弱点。抖音 是一种娱乐产品，但人们总是希望在玩得开心的同时学到一些东西。
无论是烹饪教程、Excel教程、魔术教程、手机技巧还是各种冷知识，这类内容总能让用户关注账号抖音怎么做内容运营 - 普通企业运营抖音类的目的是什么？如何找到运营抖音的套路？，想着“先关注收藏，说不定还是有用的”——就像很多人用知乎来制造“边学习边放松”的错觉……
或者举个例子：
如果您是运动器材制造商，您的切入点可以是运动史、运动赛事、运动名人解说点评、运动技巧、运动比赛教程，以及运动相关的饮食搭配和损伤修复。、身体调理等。
事实上，每个品牌都有很多“干货”的切入点，技能和知识的内容很容易系统化和规范化，形成鲜明的品牌认知度。当然，如果找个漂亮的小哥哥小姐姐入镜，可能会更容易走红，也不一定叫运营抖音开个玩笑。
当然，这个前提是要比较流行，符合平台的调性。如果是教开挖掘机、做电工、木工等，那其实应该做快手，而快手真的有很多这样的内容资料好看好的。
一句话总结：企业适合产品相关的技能和知识内容。
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